キャリアデザインで一番大切なこと
- カテゴリ:キャリア開発制度

先週は、名古屋のお客様の全社員さんに向けて キャリアデザインのワークショップをさせていただきました。 当社の「No Rating(ノーレイティング)型人事制度」と従来型人事制度では、 最大の相違点が「給与の決め方」になりますので、 給与制度のこ...
先週は、名古屋のお客様の全社員さんに向けて キャリアデザインのワークショップをさせていただきました。 当社の「No Rating(ノーレイティング)型人事制度」と従来型人事制度では、 最大の相違点が「給与の決め方」になりますので、 給与制度のこ...
今回も前回から引き続き、「天職」についてです。 前回は、天職を 1.自分の人生を懸ける価値があると感じられる 2.社会から必要とされている 3.他者よりも卓越した能力が備わっている だと定義し、「見つける」のではなく「創る」...
今回は、「天職」についてです。 人事に携わっている関係で、 新入社員さんや就活中の学生さんと話をする機会もあるのですが、 「どうやったら自分に合った仕事を見つけられるのか?」 というご質問をいただきます。 ■「天職」と...
これからの時代は、一人ひとりが会社に依存することなく、人生を自分で切り拓くという「起業家精神」が必要になります。 私の知っている限りでも、企業に所属しながらも、起業家の意識で働いておられる方がたくさんいらっしゃいます。 そういう方々とお話...