あけましておめでとうございます。本日から2023年の営業を始めました。

社会は先行きが見通せない状況が続いていますが、こんな時代だからこそ、一人ひとりが自分の生き方を自分の選択で決めていくことが求められると思います。

そして、自分で決めることが、仕事への意欲や充実感につながっていきます。

私が制度設計・運用のお手伝いをしているノーレイティング型人事制度・自己申告型給与制度は、

「社員さん一人ひとりが自分で決める」ことによって「生きがい」が高まり、そのことが組織の成長にもつながるという信念が根拠にあります。

今年も自分がこれまで培ってきた信念のもと、未来の人事制度・組織運営のあり方を探求していこうと思います。

また、今年は私がやっていることをより知っていただく意味で、次のようなことをしていこうと思っています。

１．自己申告型給与制度について解説する無料メールセミナー（全10回ほど）
２．自己申告型給与制度をご導入いただいたお客さま事例のご紹介
３．未来の人事のあり方についての対話会

このような混迷の時代だからこそ、当社のノーレイティング型人事制度の必要性が高まっていくと思っていますので、頑張っていきたいと思います。

本年もどうぞよろしくお願い申し上げます。