人事制度の未来像を決める社会の変化とは?
- カテゴリ:企業経営

いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、数回にわたって考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、数回にわたって考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、前々回から考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤ 環...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、前々回から考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤ 環...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、前々回から考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤ 環...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 次の5つの社会変化によって、未来の働き方がどのような影響を受けるかについて、前回から考えています。 ① 経済の停滞 ② 少子高齢化と長寿化 ③ テクノロジーの進歩 ④ グローバル経済の進展 ⑤ 環境...
いつもありがとうございます。生きがいラボの福留です。 企業は社員さんに、次の3つを提供することを約束しよう、とお伝えしてきました。 1.社会に貢献する機会 2.成長(挑戦)の機会 3.自律の機会 今回は、上記の3つを約束することで、企業と社...